Mimpi karier di bidang pelatihan dan pengembangan di perusahaan ternama? Info lowongan Customer Service Trainer Indomobil Group Banjar ini mungkin jawabannya! Artikel ini akan membantumu menggali detail lowongan dan peluang karier yang menjanjikan.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mengetahui detail kualifikasi, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Siap-siap raih impian kariermu!
Lowongan Customer Service Trainer Indomobil Group Banjar
Indomobil Group, salah satu konglomerat otomotif terbesar di Indonesia, dikenal dengan reputasinya yang solid dan komitmennya pada pengembangan sumber daya manusia. Mereka menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan kesempatan untuk berkembang bersama perusahaan yang terus bertumbuh.
Saat ini, Indomobil Group (melalui salah satu anak perusahaannya) membuka lowongan menarik untuk posisi Customer Service Trainer di Banjar, Jawa Barat. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk berkontribusi dalam pelatihan dan pengembangan tim Customer Service di perusahaan yang berpengaruh.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indomobil Finance Indonesia
- Website : https://www.indomobil.com/
- Posisi: Customer Service Trainer
- Lokasi: Banjar, Jawa Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 Psikologi atau Manajemen
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Trainer Customer Service
- Menguasai teknik-teknik pelatihan efektif, seperti role-playing dan presentasi
- Mampu mengembangkan materi pelatihan yang menarik dan relevan
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang sangat baik
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan
- Mampu bekerja secara individu maupun tim
- Memahami prinsip-prinsip layanan pelanggan yang excellent
- Mahir dalam menggunakan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Bersedia ditempatkan di Banjar, Jawa Barat
Detail Pekerjaan
- Merancang, mengembangkan, dan melaksanakan program pelatihan Customer Service
- Memantau dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan
- Memberikan pelatihan dan bimbingan kepada karyawan Customer Service
- Mengembangkan materi pelatihan yang up-to-date dan sesuai dengan kebutuhan perusahaan
- Menangani masalah dan pertanyaan terkait pelatihan Customer Service
- Membuat laporan berkala terkait kegiatan pelatihan
- Berkolaborasi dengan tim terkait dalam pengembangan program pelatihan
Ketrampilan Pekerja
- Public Speaking
- Training & Development
- Communication Skills
- Problem-solving
- Microsoft Office Suite
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus tahunan (berdasarkan kinerja)
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Surat referensi
- Portofolio (jika ada)
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Indomobil Finance Indonesia
Anda dapat melamar melalui situs resmi Indomobil Group (cek website resmi mereka untuk informasi lebih lanjut) atau mengirimkan berkas lamaran ke alamat perusahaan. Pastikan semua dokumen terlampir lengkap dan sesuai.
Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Indomobil Finance Indonesia
Indomobil Group terkenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan program pelatihan berkelanjutan, mentoring dari senior, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi bagi individu yang berprestasi. Anda akan memiliki peluang untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan Anda, serta membangun karier yang sukses di perusahaan yang berkembang pesat ini.
Selain promosi, Indomobil Group juga menawarkan berbagai fasilitas dan benefit untuk karyawannya, memastikan kenyamanan dan kesejahteraan demi optimalisasi kinerja. Ini termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti yang cukup, bonus, dan lain-lain. Lingkungan kerja yang mendukung ini akan membantu Anda untuk berkembang dan mencapai potensi penuh Anda.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada pelatihan tambahan yang disediakan untuk posisi ini?
Ya, perusahaan menyediakan pelatihan tambahan dan pengembangan untuk karyawannya agar terus meningkatkan keahlian dan pengetahuan mereka.
Bagaimana proses seleksi untuk posisi ini?
Proses seleksi meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan kemungkinan tes lainnya.
Apakah ada persyaratan khusus terkait pengalaman kerja?
Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Trainer Customer Service adalah persyaratan yang harus dipenuhi.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan. Hati-hati terhadap penipuan yang meminta biaya.
Kesimpulannya, lowongan Customer Service Trainer di Indomobil Group Banjar ini merupakan peluang karier yang menarik. Informasi di atas hanyalah sebagai referensi. Untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi Indomobil Group. Ingat, semua lowongan kerja di perusahaan yang bereputasi baik tidak akan memungut biaya apapun dari pelamar.
