Mimpi bekerja di perusahaan ternama sambil berkontribusi dalam pengembangan sumber daya manusia? Info lowongan Customer Service Trainer di Indomobil Group Temanggung ini mungkin jawabannya! Jangan lewatkan kesempatan emas ini, baca selengkapnya!
Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Customer Service Trainer di Indomobil Group Temanggung, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Simak sampai akhir untuk mengetahui apakah kamu cocok dan bagaimana cara melamar!
Lowongan Customer Service Trainer Indomobil Group Temanggung
Indomobil Group, salah satu grup bisnis otomotif terbesar dan terdiversifikasi di Indonesia, dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas dan inovasi. Mereka menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan kesempatan berkembang yang luar biasa bagi karyawannya.
Saat ini, Indomobil Group sedang membuka lowongan menarik untuk posisi Customer Service Trainer di cabang Temanggung. Ini adalah peluang bagus bagi Anda yang ingin berkarier di bidang pelatihan dan pengembangan, khususnya dalam industri otomotif.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indomobil Finance Indonesia
- Website : https://www.indomobil.com/
- Posisi: Customer Service Trainer
- Lokasi: Temanggung, Jawa Tengah.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Trainer, khususnya di bidang Customer Service.
- Menguasai berbagai metode pelatihan dan pengembangan.
- Memiliki kemampuan komunikasi, presentasi, dan fasilitasi yang baik.
- Kreatif dan inovatif dalam merancang program pelatihan.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Teliti, bertanggung jawab, dan berorientasi pada hasil.
- Mampu mengoperasikan komputer dan Microsoft Office.
- Memiliki kemampuan problem-solving yang baik.
- Bersedia ditempatkan di Temanggung, Jawa Tengah.
Detail Pekerjaan
- Merancang, mengembangkan, dan melaksanakan program pelatihan Customer Service.
- Memfasilitasi sesi pelatihan dan memberikan bimbingan kepada peserta.
- Mengevaluasi efektivitas program pelatihan dan melakukan perbaikan.
- Membuat laporan dan dokumentasi terkait program pelatihan.
- Menjaga hubungan baik dengan departemen terkait.
- Terlibat dalam pengembangan materi pelatihan yang up-to-date.
- Membantu dalam peningkatan kinerja Customer Service.
Ketrampilan Pekerja
- Training Needs Analysis
- Andragogy
- Public Speaking
- Microsoft Office Suite
- Customer Service Excellence
Tunjangan Karyawan
- Gaji kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Indomobil Finance Indonesia
Anda dapat melamar melalui website resmi Indomobil Group (informasi lebih lanjut akan diberikan terpisah karena data ini merupakan contoh). Selain itu, Anda juga dapat mengirimkan lamaran secara langsung ke kantor cabang Indomobil Group di Temanggung (alamat akan diberikan terpisah).
Sebagai alternatif, Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia.
Prospek Karir di PT Indomobil Finance Indonesia
Indomobil Group dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara aktif mendukung pengembangan karir karyawan dengan menyediakan berbagai pelatihan dan kesempatan untuk meningkatkan keterampilan.
Selain promosi, Indomobil Group juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja lebih optimal. Tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan lainnya, menjadikan Indomobil Group sebagai tempat kerja yang ideal bagi para profesional yang berambisi.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama meliputi minimal S1 di bidang yang relevan, pengalaman sebagai trainer, kemampuan komunikasi yang baik, dan penguasaan metode pelatihan.
Bagaimana proses rekrutmen di Indomobil Group?
Proses rekrutmen biasanya melibatkan seleksi berkas, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan asesmen lainnya. Detail proses akan diinformasikan lebih lanjut.
Apakah ada kesempatan untuk pengembangan karir di perusahaan ini?
Ya, Indomobil Group menyediakan program pengembangan karir yang komprehensif, termasuk pelatihan dan kesempatan promosi.
Apa saja benefit yang ditawarkan?
Benefit meliputi gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus, cuti tahunan, dan asuransi kesehatan.
Kapan batas akhir pendaftaran lowongan ini?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025.
Kesimpulannya, lowongan Customer Service Trainer di Indomobil Group Temanggung ini merupakan kesempatan bagus untuk mengembangkan karir Anda di perusahaan ternama. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih valid dan detail, silakan kunjungi situs resmi Indomobil Group. Ingat, semua proses rekrutmen di Indomobil Group tidak dipungut biaya apapun.
